Depuis des années, Horoquartz développe son écosystème en s’appuyant sur des partenaires métiers et technologiques reconnus pour leur excellence dans leur domaine. Ces partenaires apportent des services et solutions complémentaires aux offres d’Horoquartz. Cette relation dans la durée avec nos partenaires contribue à une approche plus globale des projets de nos clients. Elle est source de valeur ajoutée en combinant les savoir-faire et la couverture fonctionnelle des différentes solutions.
NOS PARTENAIRES
Cabinet de conseil indépendant, ACT-ON GROUP compte plus de 1 000 références clients en RH et SIRH. Leader sur ces secteurs depuis plus de 20 ans, ses activités sont certifiées ISO 9001, gage de la qualité et l’excellence des prestations délivrées.
Ces dernières s’adressent aussi bien aux dirigeants que managers ou chefs de projet : Conseil en stratégie, organisation et transformations ; AMOA et AMOE ; Gestion du Temps et des Activités ; Légal et Paie ; TMA ; Human Capital Management ; Développement de solutions (et App) ; Business Intelligence et Data Science ; IA et Machine Learning…
Cabinet de conseil référent sur la GTA, Althéa accompagne depuis 15 ans ses clients dans la réussite de leurs projets de gestion des temps et d’optimisation de planification opérationnelle (étude de cadrage, optimisation des processus, aide au choix, déploiement et conduite du changement).
Garant de la qualité de conseils et expertises sur ces domaines, leurs consultants expérimentés RH-Finance-Achat-Supply Chain ont une connaissance aigüe des enjeux de la mise en œuvre d’une solution de GTA au sein d’une organisation tant d’un point de vue RH que d’un point de vue opérationnelle et budgétaire.
HRConseil est une société de conseil et d’expertise spécialisée dans la gestion des ressources humaines et ses systèmes d’informations (SIRH).
Depuis 17 ans, le cabinet propose à ses clients une offre RH et SIRH, globale, engagée et modulable qui se décline selon les expertises méthodologiques (pour appréhender les enjeux stratégiques), digitales pour accompagner la transformation digitale de la DRH et métier en apportant une réponse adaptée selon la typologie des projets (Paie / GTA et Talent Management).
Leader en France de l’adoption des logiciels et de la conduite du changement, Lemon Learning accompagne depuis bientôt 10 ans des milliers d’utilisateurs dans le monde vers une meilleure prise en main des outils digitaux. Sa solution de guides interactifs s’intègre directement dans tous les logiciels SaaS.
Grâce à des tutoriels pas-à-pas disponibles directement dans l’outil eTemptation, Lemon Learning et Horoquartz facilitent l’usage et l’appropriation des nombreuses fonctionnalités de ce dernier. Managers et collaborateurs bénéficient ainsi de la meilleure expérience utilisateur qui soit.
Horoquartz et CLEVY ont décidé de collaborer afin d’aider leurs clients à proposer aux collaborateurs une nouvelle expérience de consultation et de demandes de congés directement via le chabot EVA. Il est spécialisé dans le conversationnel RH et pré-entraîné sur plus de 150 000 questions RH.
Ce partenariat vise à imbriquer plus étroitement l’agent conversationnel et la solution applicative correspondante, à développer un lien plus étroit entre une question fréquemment posée et la fonctionnalité qui y apporte une réponse. Il est connectable à l’ensemble du SIRH de l’entreprise.
Semana est un éditeur de logiciel français offrant une solution de gestion du flex office en SaaS, accompagnant plus de 100 clients en France et à l’international. Semana est une solution de gestion des espaces et des plannings qui facilite les politiques du travail hybride tout en simplifiant la collaboration, la visibilité, et le télétravail.
Ce partenariat Horoquartz-Semana apporte une réponse complète aux enjeux de nos clients induits par le développement du télétravail : mettre en place le télétravail dans le respect des accords d’entreprise tout en optimisant la gestion des espaces de travail des organisations.
Editeur de logiciel français, Stairwage est aujourd’hui la solution leader en France sur le marché du versement du salaire à la demande avec déjà plus de 500 entreprises l’ayant déjà déployé.
L’application mobile Stairwage permet au salarié de demander en 2 clics un acompte sur salaire, qu’il reçoit instantanément sur son compte en banque. Côté entreprise, Stairwage apporte aux DRH et responsables de paie, une interface simple et complète leur permettant de gérer, analyser et paramétrer les acomptes sur salaire tout en gagnant un temps précieux.
Ce partenariat avec Stairwage permet à Horoquartz de proposer à ses clients un nouveau service additionnel à ses clients.
Horoquartz adhère depuis 2005 au Microsoft Partner Network. Largement diffusées dans des environnements Microsoft, les applications d’Horoquartz tirent le meilleur des technologies proposées par l’éditeur. Horoquartz a ainsi obtenu les certifications Gold de Microsoft dans les domaines « Développement d’Applications » et « Plateformes de Données ».
Les solutions Horoquartz pour le Cloud sont disponibles sur la plateforme Azure de Microsoft. Horoquartz est certifiée Azure au niveau Gold, afin de garantir des services à l’état de l’art et une exploitation au meilleur niveau des environnements Cloud de Microsoft.
Spécialiste de la flexibilité du travail, PIXID accompagne les entreprises et les agences d’emploi (de la TPE au Grand Compte) avec sa solution cloud unique, du recrutement de candidats à la gestion administrative des talents.
PIXID et Horoquartz proposent des flux d’échanges normalisés entre leurs applications. Il est ainsi possible d’importer dans eTemptation les dossiers et les contrats, et de transmettre automatiquement à PIXID les relevés d’activités des intérimaires ou des salariés.
Absys Cyborg apporte aux ETI/PME des prestations de conseil, d’intégration et de support autour des logiciels de gestion, ERP et CRM, de l’hébergement et des services managés, du reporting et du décisionnel. Absys Cyborg et Horoquartz collaborent régulièrement pour proposer des solutions globales paie et GTA à leurs clients, en combinant et en intégrant leurs logiciels.
NOS DISTRIBUTEURS
Distributeur Horoquartz à la Réunion et dans la zone Océan Indien, Nemrod Technology accompagne les entreprises dans la mise en place de leur solution SIRH de gestion des temps et de planification des effectifs. Nemrod Technology dispose également d’une expertise dans le domaine de la sûreté-sécurité (contrôle d’accès).
eTime-pacific distribue les solutions d’Horoquartz en Nouvelle-Calédonie. L’entreprise fournit un ensemble de services de conseil et d’intégration autour de la gestion des temps, de la planification, de l’intégration en paie et de l’optimisation des processus RH.
Azéo Conseil distribue les logiciels Horoquartz à la Réunion, Maurice et Mayotte. Azéo Conseil assiste ses clients dans le choix et la sélection de la solution de gestion des temps et des plannings adaptée, et les accompagne ensuite dans le déploiement des logiciels.
Distributeur des solutions Horoquartz pour la Tunisie, Optima intègre depuis plus de 13 ans des solutions de gestion en garantissant un haut niveau de service à ses clients. Optima propose son expertise autour de la gestion des temps et des plannings ainsi que dans le domaine de la sûreté-sécurité.