LES ESTIVALES DE LA PERFORMANCE RH
16 juin2022
5 villes en France, de Juin à Septembre 2022
En partenariat avec Microsoft, Horoquartz vous propose 5 événements autour de l’expérience collaborateur au cœur de la performance RH : des présentations de solutions pour améliorer l’expérience utilisateur, des conférences pour découvrir les priorités et urgences du SIRH dans les mois à venir, les bonnes pratiques pour maintenir votre solution de GTA au meilleur niveau dans la durée.
Rendez-vous à Paris dès le 16 Juin. Puis à Lyon, Nantes, Toulouse et Bordeaux en Septembre et Octobre dans les Experience Labs de Microsoft.
Paris, Nantes, Lyon, Toulouse, Bordeaux
Agenda du 16 Juin
Microsoft Paris - Issy-les-Moulineaux
8h30 – 9h15 – Accueil Café
9h15 – 9h45 Microsoft Viva : la plateforme dédiée à l’expérience collaborateur
Avec Viva, Microsoft propose un hub accessible depuis Teams et basé sur office 365 pour fédérer les flux de communication, de connaissance, et d’apprentissage de l’entreprise. Son objectif principal est d’aider les collaborateurs à s’épanouir et à vivre une expérience unifiée : intégration dans l’organisation, travail en équipe, formation et développement des compétences.
Speaker : Microsoft France
9h45 – 10h15 Le cloud : stratégie IT ou satisfaction des utilisateurs ?
Les solutions SaaS d’Horoquartz sur le cloud Microsoft Azure séduisent tous les jours de nouveaux utilisateurs. Recentrage sur le cœur de métier, sécurité informatique, garantie de service, réduction des coûts…. Mais la satisfaction au quotidien des utilisateurs de la solution eTemptation est un argument aussi important. Découvrez comment les solutions Horoquartz pour le cloud contribuent à l’expérience collaborateur.
Speaker : Thierry Bobineau, Directeur marketing Horoquartz
10h15 – 10h30 Des guides opératoires pour faciliter le déploiement de eTemptation
Lemon Learning, partenaire d’Horoquartz et spécialiste de la conduite du changement et de l’adoption des logiciels, propose aux clients eTemptation de créer des guides applicatifs totalement adaptés à leur contexte, accessibles depuis l’application. Les utilisateurs sont guidés pas à pas dans les fonctionnalités et processus déployés dans la solution. La solution Lemon Learning contribue ainsi à améliorer l’expérience utilisateur et à réduire les coûts de formation ou les appels au support.
Speaker : Pierre Leroux, fondateur et CEO de Lemon learning
10h30 – 11h00 Pause – Echange
11h00 – 11h30 Comment (bien) faire vivre votre gestion des temps dans la durée ?
Horoquartz a confié à MyRHline la réalisation d’une étude auprès de 300 utilisateurs de solutions de GTA de différents éditeurs. Son objectif : comprendre les raisons pour lesquelles une gestion des temps peut perdre en performance au fil des années ou au contraire les bonnes pratiques qui conduisent à un maintien ou à une amélioration de la satisfaction des utilisateurs dans la durée. Découvrez les résultats étonnants de cette enquête.
Speaker : Hélène Mouiche, Analyste senior RH indépendante
11h30 – 12h10 SIRH : les fondations qui font sa réussite sont toujours les mêmes
« Les RH savent bien qu’on n’attaque pas la construction d’une maison par le deuxième étage mais par les fondations » C’est ainsi que Patrick Storhaye rappelle qu’au fil des années, la paie et la gestion des temps restent les pierres d’angle d’un SIRH performant. Plus que jamais elles constituent le socle indispensable pour bâtir une gestion des talents et des compétences à la hauteur des enjeux de l’entreprise.
Speaker : Patrick Storhaye, CEO de Flexity, co-fondateur de Story RH, ancien DRH
12h15 – Cocktail